Paskelbimo

Neišskirtinių eilučių supratimas Išskirtinis kalbėtojo atstovavimas

PSpeakers 2025 – pasaulinė pagrindinių pranešėjų agentūra. Nuo 2005 m

Kodėl neišskirtinis garsiakalbių atstovavimas suteikia daugiau galimybių

Kaip profesionalus pranešėjas, norint sukurti savo prekės ženklą ir plėsti karjerą, būtina užtikrinti tinkamą auditoriją. Vienas iš pagrindinių sprendimų, su kuriais susidursite, yra pasirašyti išskirtinė sutartis su pranešėjų agentūra arba dirbti su agentūromis ne išimtinai. Nors išskirtinumas gali atrodyti patrauklus, jis dažnai turi didelių trūkumų, kurie riboja jūsų pasiekiamumą ir pajamų potencialą. Mes, P.Speakers, pasisakome už neišskirtinio atstovavimo pranašumus, užtikrindami, kad pranešėjai išliktų savo karjeros kontrolė ir maksimaliai išnaudotų galimybes. Štai kodėl neišskirtinumas yra protingesnis pasirinkimas daugeliui profesionalių garsiakalbių.

Išskirtinio garsiakalbio atstovavimo trūkumai

  1. Ribotos galimybės
    Kai pasirašote išskirtinę sutartį su pranešėjų agentūra, užsakymus galite gauti tik per juos. Jei ši agentūra neturi tvirtų ryšių tam tikrose pramonės šakose, regionuose ar renginių tipuose, galite praleisti daugybę kalbėjimo galimybių.
  2. Sumažėjęs pajamų potencialas
    Jei agentūra aktyviai neužtikrina pakankamai užsakymų už jus, galite susidurti su ilgais atkarpomis be apmokamų įsipareigojimų. Kadangi negalite bendradarbiauti su kitomis agentūromis, galite atsidurti finansinėje padėtyje ir menkai valdyti situaciją.
  3. Autonomijos praradimas
    Išskirtinis atstovavimas dažnai reiškia atsisakymą kontroliuoti, kaip reklamuojamas jūsų prekės ženklas. Agentūra diktuoja jūsų kainas, vietą ir prieinamumą. Jei jų požiūris nesutampa su jūsų asmenine vizija, jūs neturite daug įtakos šiuo klausimu.
  4. Agentūros nepakankamo darbo rizika
    Ne visos agentūros duoda nuoseklius rezultatus. Jei jūsų išskirtinė agentūra nesugeba jūsų efektyviai parduoti arba teikia pirmenybę kitiems pranešėjams, o sutarties galiojimo laikui jūs įstrigote su jais. Išimtinumo sutarties nutraukimas gali būti teisiškai sudėtingas ir finansiškai išeikvotas.
  5. Mažiau bendradarbiavimo ir tinklų kūrimo galimybių
    Daugelis geriausių pranešėjų bendradarbiauja su keliomis agentūromis, kad pasiektų skirtingas rinkas ir renginių organizatorius. Išskirtinumas gali atkirsti jus nuo svarbių tinklų kūrimo galimybių ir sumažinti įvairių kalbų dalyvavimą.

Neišskirtinio garsiakalbio atstovavimo pranašumai

At P. Pranešėjai, tikime, kad kalbėtojams suteikiama daugiau galių, nes jie gali dirbti su keliomis agentūromis ir užsakyti užduotis savarankiškai. Štai kaip jums naudingas neišskirtinis atstovavimas:

  1. Prieiga prie platesnių galimybių
    Dirbdami su keliomis agentūromis ir tiesioginiais klientais padidinate savo galimybes užsitikrinti kalbėjimą įvairiose pramonės šakose ir regionuose.
  2. Didesnė karjeros kontrolė
    Jūs nustatote savo įkainius, nusprendžiate, kurie renginiai atitinka jūsų prekės ženklą, ir prireikus tiesiogiai deramasi. Ši autonomija leidžia formuoti savo karjerą taip, kaip norite.
  3. Daugiau lankstumo ir laisvės
    Naudodami neišskirtinį atstovavimą galite laisvai tyrinėti tiesioginio kalbėjimo galimybes ir užmegzti asmeninius ryšius be jokių sutartinių apribojimų.
  4. Įvairūs pajamų srautai
    Kadangi nepasitikite viena agentūra, jūsų pajamų potencialas nėra susietas su vienos įmonės galimybe jus užsisakyti. Toks diversifikavimas sumažina finansinę riziką.
  5. Geresnis pramonės matomumas
    Kuo daugiau agentūrų jus reklamuos, tuo didesnė tikimybė, kad sulauksite aukšto lygio kalbėjimo. Neišskirtiniai pranešėjai dažnai sulaukia didesnio pripažinimo, nes yra kelių agentūrų sąrašuose ir renginių sąrašuose.
  6. Tiesioginio požiūrio palaikymas
    Kai kurios agentūros, pvz., P.Speakers, net dirbdamos ne išskirtiniais pagrindais, mielai valdys tiesioginį savo pranešėjų požiūrį, jei jie palaiko gerus santykius su savo agentu. Tai leidžia pranešėjams išlaikyti struktūruotą požiūrį į užsakymus ir pasinaudoti savo agentūros patirtimi derybų ir logistikos srityse.

Išvada: kontroliuokite savo kalbėjimo karjerą

Nors išskirtinumas gali atrodyti kaip būdas supaprastinti pranešėjų atstovavimą, jis dažnai atneša daugiau žalos nei naudos, nes riboja galimybes, pajamas ir karjeros lankstumą. Neišskirtinis atstovavimas, kaip siūlo P.Speakers, užtikrina, kad pranešėjai ir toliau kontroliuotų savo karjerą, o kartu galėtų dalyvauti įvairesnėje kalboje.

Jei ieškote a dinamiškas, nevaržomas požiūris į garsiakalbio atstovavimą, P.Speakers yra čia, kad palaikytų jus. Susisiekite su mumis šiandien ir sužinokite, kaip galime padėti jums plėtoti kalbėjimo karjerą jūsų sąlygomis.

Norite pakelti savo kalbininko karjerą į kitą lygį? Susisiekite su P.Speakers šiandien ir pradėkite užsitikrinti daugiau galimybių, daugiau laisvės ir daugiau sėkmės.

„P.Speakers“ yra geografiškai išsidėsčiusi visoje Europoje ir Lotynų Amerikoje, kur yra biurai, tačiau visame pasaulyje atstovaujantys pranešėjai, įskaitant buvusius šalių lyderius, Nobelio premijos laureatus, apdovanojimus pelniusius vadovus, olimpiečius, tvarumo ekspertus ir dirbtinio intelekto ekspertus, turinčius realios patirties.

Straipsnį parašė Jonathan Curran, P.Speakers generalinis direktorius.

📩 Susisiekite su Jonathanu „P.Speakers“.

Paskelbimo

VIRTUALIŲJŲ PAGRINDINIŲ GARSIAKARBIŲ KAINA

Virtualaus pagrindinio pranešėjo išlaidų reklamjuostė

Kiek kainuoja motyvuojantis virtualus pagrindinis pranešėjas?

Tai yra klausimas, kurį konsultuojame nuo pat koronaviruso pandemijos pradžios.

Šį klausimą užduoda ne tik įmonės ir klientai. Kalbėtojai taip pat užduoda klausimą kaip mes visi įžengėme į naują virtualių paslaugų teikimo pasaulį. Turime nepatyrimo ir nenustatyto virtualaus kalbėjimo išlaidų modelio. Ši kalbėjimo grandinės dalis išlieka dviprasmiškas kainų atžvilgiu.

Po šešių mėnesių pandemijos ir pranešėjų prašymų tiek iš pasauliniu mastu pripažintų įmonių, tiek virtualių konferencijų organizatorių pastebime, kad patyrusiems pranešėjams pateikiami nepriimtinai maži pasiūlymai. „Nemokėkite už „Mini“ ir tikėkitės „Rolls Royce“!

Šiame straipsnyje pateikiame naudingų patarimų kviestiniai pranešėjai ir jų mokesčiai už virtualaus pagrindinio pranešimo pristatymą.

Virtualiojo pagrindinio garsiakalbio kainos grafinė kopija – VIRTUALIŲJŲ PAGRINDINIŲ GALBIAKARIŲ KAINA
(Kai kurių puikių pranešėjų, kuriuos rezervuojame tikriems ir virtualiems pranešėjų renginiams, pavyzdys)

Virtualiojo pagrindinio garsiakalbio mokesčio reklamjuostė WP – VIRTUALIŲJŲ PAGRINDINIŲ GALBIAKARIŲ KAINA
(Gyvenimas su koronavirusu: geri pirmaujančių pranešėjų pavyzdžiai ir jų diskusijų temos)

Nemanykite, kad virtualaus pagrindinio garsiakalbio kaina yra mažesnė

Garsiakalbiai turi tradiciškai įskaičiuojamas į kelionės laiką į konferencijas ir iš jų.

Apsvarstykite, ar konferencijos vieta yra atoki, ar be netoliese esančių oro uostų ir reguliarių skrydžių. Išskyrus atvejus, kai pranešėjas yra vietinis renginio vietoje, jų įsipareigojimas arba laikas išvykti gali trukti dvi ar net tris dienas. Tai reiškia, kad prarandamas laikas, o labai paklausiems pranešėjams kiti užsakymai negali būti priimti dėl kelionės laiko.

Vien todėl, kad pokalbis vyksta internete, o tai reiškia, kad kalbėtojui nereikia kelionės laiko, ne visada kalbėtojas ims mažesnį mokestį už pagrindinio pranešimo pristatymą.

Kitas požiūris yra tas, kad kelionės laikas neturi reikšmės pranešėjo honorarui. Pranešėjui mokama už pagrindinį pranešimą tam tikra tema tam tikroje vietoje. Tai, kaip jie atvyksta į renginio vietą ir kiek laiko tai užtruks, nesusiję su svečio kalbėjimo mokesčiu.

Kai kurie mūsų pranešėjai klausė, kaip sumažinti mokesčius už virtualų ar net iš anksto įrašytą įkvepiantį kalbėjimą. Pagrįsta jų mintis yra tokia: „kino žvaigždės ir muzikantai netaiko nuolaidų savo mokesčiams įrašydami filmus ar muzikinius vaizdo įrašus, tad kodėl turėtų garsiakalbis“. Galų gale, pranešėjai taip pat yra atlikėjai!

Pranešėjas vis tiek turi investuoti tiek pat laiko ir energijos ruošdamas pagrindinį turinį ir pristatymą. Instruktažas ir dabar pridedamas garsiakalbio namų garso ir vaizdo sąrankos patikrinimas yra privalomi virtualios sąrankos reikalavimai.

Kai kurie pranešėjai praneša, kad jie vis dar renka 100 % įprasto kalbėjimo mokesčių už virtualias pokalbius. Tikėtina, kad taip atsitiks, kai įmonė anksčiau sėkmingai užsakė garsiakalbį. Kalbėtojams primenama, kad agentai dirba konkurencingesnėje aplinkoje nei patys pranešėjai. Agentai teikia rekomendacijas ir dirba pagal turimus biudžetus. Agentai turi platų garsiakalbių pasirinkimą, kuris yra naudingas klientui.

Mūsų pozicija dėl virtualaus pagrindinio garsiakalbio kainos

Mes pasisakome rasti pusiausvyrą už virtualaus kalbėjimo išlaidas, kurios tinka visiems. Šiuo atveju tai juos užsakantys klientai ir patys pranešėjai.

Geras agentas teikia tvirtus patarimus ir geba sukurti geriausią vertę renkantis kalbėtoją, kad jis atitiktų klientų poreikius.

Pasiekti susitarimą dėl virtualaus pagrindinio garsiakalbio kainos įrašo 1024 x 536 – VIRTUALIOJO PAGRINDINIO GALVIAUSIO MOKESTIS (Susitarimas dėl pagrindinių pranešėjų išlaidų)

Balanso svarstyklės pagrindinio garsiakalbio mokesčiai 1024 x 536 – VIRTUALIŲJŲ PAGRINDINIO GALBIAKARIŲ MOKESTIS
(Rasti balansą, skirtą sumokėti už virtualių pagrindinių pranešėjų užsakymą naujame pasaulyje)

Virtualus kalbėjimas – pagrindiniai veiksniai

  • Virtualioms kalboms nereikia kelionės laiko
  • Ne visi garsiakalbiai yra geri ar patyrę, vesdami pokalbius į kamerą be auditorijos atsiliepimams
  • Pasirengimo virtualiam pagrindiniam pranešimui laikas yra svarbus kuri apima garsiakalbio AV ir vaizdo konferencijos nustatymo testavimą
  • Nereikėtų tikėtis, kad pranešėjai staiga pasakys nemokamai arba už dalį jų standartinio kalbėjimo mokesčio
  • Virtualūs pokalbiai paprastai būna trumpesni išlaikyti vartotojo dėmesį (rekomenduojame 20–45 min.)
  • Virtualius pokalbius galima paversti mini serijomis sutelkti dėmesį į vieną ar kelis pranešėjus į menkas temas, susijusias su vadovavimu, pardavimu, įveikimu su koronavirusu ir kt.
  • Naujovė pvz. galime turėti pasirašytų ir išsiųstų pranešėjų knygų kopijas, kurios sutaptų su virtualia sesija
  • Kuo garsesnis pranešėjas, tuo mažesnė nuolaidos tikimybė bus sukurtas virtualiai gyvai arba įrašytam seansui. Tai taip pat taikoma tradiciniam kalbėjimo modeliui
  • Prieiga prie daug didesnio garsiakalbių asortimento virtualiai pristatyti pagrindinį pranešimą, palyginti su tradiciniu modeliu su kelionėmis

Virtualaus pagrindinio pranešėjo kaina: išvada

Virtualaus kalbėjimo paslaugos turėtų būti pigesnės. Bet kiek yra remiantis individualiu pagrindu ir kalbėtojo statusu.

Nemanome, kad joks kalbėtojas turėtų nuvertinti savo profesinio kalbėjimo mokestį daugiau nei 25–50 procentų savo asmeninio užmokesčio scenoje. Tačiau mes manome, kad daugeliu atvejų klientai su tuo sutinka 25–50 procentų sumažintas standartinis kalbėjimo mokestis yra priimtina. Tai netaikoma visiems pranešėjams, nes bus tie, kurie yra viršuje, kuriems klientai turės sumokėti visą kalbėjimo mokestį, kad užtikrintų savo paslaugas.

Esame atsakingi už profesionalius pranešėjus, kad padėtume toliau nesumažinti pranešėjų pajamų. Jau patyrėme didelių nuostolių dėl laikinai uždarytų konferencijų visame pasaulyje.

„Esame įsitikinę, kad pranešėjai gali atlikti ir atliks labai svarbų vaidmenį teikdami pozityvumą ir mokymąsi įmonėms koronaviruso metu ir po jo.

Virtualiojo pagrindinio garsiakalbio mokesčiai galutiniai 1024 x 536 – VIRTUALIŲJŲ PAGRINDINIO GALBIAKARIŲ KAINA
(Garsiakalbiai puikiai tinka perteikti pozityvumą šiais laikais, kuriais gyvename)

Turėtų būti a didesnės apimties virtualaus pagrindinio pranešimo pristatymo rinka įmonėms susipažįstant su vaizdo konferencijų sprendimais. Tai yra teigiama tiems kalbėtojams kurie sėkmingai pradėjo kalbėti internete.

Esame čia, kad padėtume patarti, rekomenduoti ir derėtis su pagrindiniai konferencijos pranešėjai savo pokalbius paskelbti internete.

Jei galime ką nors padaryti, kad jūsų grupė ar organizacija surengtų renginį internete, praneškite mums.

Jonathanas Curranas

Generalinis direktorius

Paskelbimo

20 geriausių galimų virtualių pagrindinio pranešimo garsiakalbių

Reklamuokite pranešėjų agentūros virtualų pagrindinį pranešėjų tinklaraščio įrašą

Virtualūs pagrindiniai pranešėjai: patobulinta paslauga naujam pasauliui koronaviruso metu ir po jo

Nuo koronaviruso pasireiškimo 2020 m. kovo mėn., Mes dirbame su pranešėjais, kad profesionaliausiu būdu pristatytų jų darbą internete kaip virtualūs pagrindiniai pranešėjai.

Šį laiką panaudojome kurdami virtualaus pagrindinio pranešimo šabloną, kuris būtų toks nepriekaištingas, kiek leidžia technologijos. Norėdami tai padaryti, anksčiau paskelbėme a vadovas, padėsiantis garsiakalbiams sukurti profesionalias namų įrašų studijas santykinai mažomis sąnaudomis.

Svarbu, virtualiai Pagrindinis pranešėjas pristatymą lengva nustatyti, išbandyti ir gerai paruoštas yra stebėtinai geras. Tai taip pat yra daug pigesnė nei tradicinių konferencijų rengimas, kuriame dalyvaujančių darbuotojų išlaidos yra vietos nuomos, rinkinio gamyba, renginių valdymas, prekės ženklo kūrimas, kelionės ir prastovos. Tikime, kad kai žmonės susipažins su vaizdo konferencijų platformomis, jos tai padarys vystytis greičiau ir būti daug plačiau naudojami.

Surinkome turimą informaciją, kuri apima klientų atsiliepimus ir mūsų pačių įvertinimą, kaip gerai veikė internetu teikiama vaizdo konferencija. Taip pat atidžiai stebėjome, kaip buvo ruošiamasi sesijai ir kaip pranešėjas dalyvavo šiame procese.

Atsižvelgėme į pranešėjus ne tik iš Europos, bet ir iš kitų regionų, su kuriais bendradarbiaujame, ir įtraukėme į sąrašą mūsų 20 geriausių virtualių pagrindinių pranešėjų, kuriuos rekomenduojame ir tai daro gerai.

Mūsų Top 20 virtualūs pagrindiniai pranešėjai sąrašas yra tik pradžia, nes kraštovaizdis nuolat vystosi ir atsiranda naujų talentų. Augant virtualių renginių poreikiui, tikimės daugiau stiprių pranešėjų, kurie prisitaikys prie reikalingos sąrankos ir prisijungs prie mūsų sąrašo. Nors dabartinis mūsų sąrašas yra įspūdingas, pripažįstame, kad reikia lankstumo ir naujovių įsigyjant virtualius pagrindinius pranešėjus. Dauguma mūsų atrinktų pranešėjų yra pasirengę teikti aukštos kokybės profesionalius virtualius pagrindinius pranešimus iš atokių vietų, kad sudomintų ir įkvėptų šimtus dalyvių internete. Pasitelkę technologijas ir savo žinias, šie virtualūs pagrindiniai pranešėjai pateikia paveikias žinutes ir interaktyvią patirtį virtualioms auditorijoms visame pasaulyje. Kaip šio perėjimo pagalbininkai, mūsų vaidmuo yra palengvinti ir palaikyti šį procesą, sujungiant renginių organizatorius su tinkamiausiais virtualūs pagrindiniai pranešėjai patenkinti jų specifinius poreikius ir viršyti auditorijos lūkesčius. Mes ir toliau esame įsipareigoję kuruoti dinamišką ir įvairią virtualių pagrindinių pranešėjų grupę, kuri gali pristatyti įsimintinus ir įspūdingus pristatymus virtualioje srityje.

Organizacijos turi galimybę pateikti daug daugiau virtualių nuostabus pagrindinis pranešėjas seansus savo auditorijai, nei jie būtų darę prieš koronavirusą. Ilgainiui tikimės, kad tradicinės konferencijos sugrįš, bet taip pat susijungs į išsivysčiusį naują pasaulį su daugybe internetinių virtualių pagrindinių pranešėjų renginių.

Pavyzdys: seras Clive'as Woodwardas – tiesioginiai klausimai ir atsakymai, 2020 m. birželio mėn. (užrakinimo viduryje)

Mūsų rekomenduojamas virtualaus pagrindinio pranešėjo sprendimas apima trumpą ryškų pagrindinio pranešimo pristatymą arba tikslinius klausimus ir atsakymus, kuriuos pateikia žinomas ir patikrintas srities ekspertas. Susiję su verslo padaliniu.

Pavyzdžiui, rašydami šį įrašą turėjome Seras Clive'as Woodwardas buvęs 2003 m. Anglijos regbio pasaulio taurės laimėtojo treneris anksčiau dieną išbandė ir ruošėsi tiesioginiam vadovavimo seansui, kuris vėliau tą dieną buvo pristatytas technologijų klientui.

Specialus svečių grafinis kvietimas 1024 x 576 – 20 geriausių galimų virtualių pagrindinio pranešimo garsiakalbių

Clive yra žinomas lyderystės, pokyčių valdymo ir didelio našumo ekspertas. Jis pradėjo savo verslą @hivellearning 2012 m. panaudoti mobiliųjų telefonų technologijų galią ir teikti nuolatines didelio našumo lyderystės programas.

Kadangi Clive'as daug kur televizijoje komentuoja regbį, kalbėdamas prieš kamerą, priešingai nei auditorijai, jam tai savaime suprantama.

Yra gerai žinomų tarptautinio kalbėjimo grandinių garsiakalbių, kuriems nėra patogu kalbėti ilgą laiką, kalbėdami į kamerą be grįžtamojo ryšio ar auditorijos sąveikos.

„Yra daug žinomų pranešėjų, kurie nemėgsta ir nenori kalbėti virtualiai. Taigi verta užduoti šį klausimą diskusijos pradžioje“

Daugeliui žinomų kalbėtojų, kalbančių be auditorijos, bendravimas yra naujas įgūdis. Tai suteikia garsiakalbiams naują iššūkį, tačiau prie kurio jie gali prisitaikyti įdėję šiek tiek pastangų.

Taip pat yra daug novatoriški vaizdo konferencijų naudojimo būdai. Vakar stebėjome šį žavų virtualų bendradarbiavimą tarp pirmaujančių pardavėjų per Zoom Frankas Furnessas ir „Grammy“ nominuotas Fredis Ravelis Žemė, Vėjas ir ugnis, Santana ir kt. Kaip muzika įtakoja žmonių gyvenimus? Frank buvo savo studijoje Londone, o Freddie grojo klaviatūra savo Los Andžele. Tai buvo labai geras gyvas pasirodymas su stipriu publikos įtraukimu.

FREDDIR TM4 1024x576 – 20 geriausių galimų virtualių pagrindinių garsiakalbių

Patarimai, kaip tobulinti virtualaus pagrindinio pranešėjo įgūdžius

Kalbėtojams, kuriems trūksta įgūdžių ir nepasitikėjimo virtualioms pagrindinėms kalboms, čia yra keletas naudingų dalykų, kurie padės pasiekti geresnį rezultatą:

  • Iš anksto dirbkite su stipriu moderatoriumi, kad sukurtumėte gerą ryšį
  • Atnaujinkite namų biurą, kad jis atrodytų studijoje su stipriu AV
  • Iš anksto paskambinkite instruktažai ir išbandykite vaizdo con platformą
  • Užduokite klausimus per moderatorių virtualaus pokalbio pabaigoje
  • Praktikuodami atlikite kuo daugiau virtualių pagrindinių pranešimų
  • Gavus kliento leidimą, stenkitės įrašyti keletą seansų, kad parodytumėte galimybes ir turinį, kuriuo galima dalytis su potencialiais klientais

Mūsų 20 geriausių galimų virtualių pagrindinių garsiakalbių – tarptautiniai ir greitai besikeičiantys

1. Duncan Wardle (JAV): „Inovacijos krizės metu“

Duncan Wardle praleido savo 25 metų karjerą „Disney“, kurdamas novatoriškiausias idėjas ir strategijas. Idėjos, kurios visam laikui pakeistų būdą, kaip įmonė plečia savo poveikį, moko darbuotojus ir kūrybiškai sprendžia problemas.

„Duncano dirbtuvės paskatino mūsų kūrybingus protus ir suteikė mums įrankių, kurie duos dividendų daugelį metų. Mano komanda buvo labai sužavėta, visapusiškai įsitraukusi, kupina energijos ir įkvėpimo. Vienos geriausių investicijų, kurias kada nors atliksite į savo verslą, ieškokite Duncano. Orlando magija

Žiūrėti visą profilį

2. Robertas Muggah (Brazilija):
Lotynų Amerikos išmaniųjų miestų, saugumo, migracijos ir naujų technologijų specialistas

Robertas yra diskusijų apie miestų ateitį, žlugdančias technologijas, skaitmenines ir realias grėsmes bei liberalios demokratijos ateitį priešakyje. Jo patirtis apima daugiau nei 20 metų darbo daugelio pasaulio konfliktų zonų ir kriminalinių židinių priešakinėse linijose. Naudodamas įdomius duomenis ir vaizdinius įrankius, jis kreipiasi į įmonių, viešojo sektoriaus, ne pelno ir akademines auditorijas visame pasaulyje apie pasaulinius iššūkius ir sprendimus.

Žiūrėti visą profilį

https://youtu.be/Sv5QitqbxJw

3. Alex Zanardi (Italija): „Išlaisvink savo potencialą“

Buvęs „Formulės 2018“ lenktynininkas tapo auksiniu parolimpietu, XNUMX-ųjų „Ironman“ pasaulio rekordininku. Alekso gyvenimą pakeičianti istorija nuo beveik mirties ir abiejų kojų praradimo, vedančio į Indy Car lenktynes, iki to, ką jis nusprendė daryti toliau, yra neįtikėtina ir nepaprastai įkvepianti.

„Artėjant finišo tiesiąją eini žmonių tuneliu, visi tave džiugina ir drąsina. Tada išgirdau kalbėtoją sakant: "Alessandro Zanardi, tu esi geležinis žmogus!" Tai buvo kažkas fenomenalaus, kažkas nuostabaus. … Tuo metu buvau labai emocingas. Paprastai tokiems dalykams neleidžiu, bet vakar ašarojau. Tai buvo tikrai nuostabu." Alex Zanardi

Žiūrėti visą profilį

4. Nando Parrado (Urugvajus): „Gyvas – stebuklas Anduose“

Nando Parrado pasakoja vieną didžiausių visų laikų sunkumų ir didvyriškumo istorijų. Kai lėktuvas su jo mokyklos regbio komanda ir mama bei seserimi sudužo Aukštuosiuose Anduose esant -30° temperatūrai. Naudojant vienintelį kanibalizmo variantą maistui, tik 16 iš pradinių 45 išgyveno 72 dienas.

„Nando Parrado yra geriausias kalbėtojas, kokį esu matęs per visą savo verslo gyvenimą... ir koks žavus, nuoširdus ir garbingas žmogus. Per visus savo verslo pasaulyje metus mačiau ir klausiau daug pranešėjų. Buvo vidutinių garsiakalbių, gerų garsiakalbių, puikių garsiakalbių, bet IŠSKIRTINŲ garsiakalbių tik vienas. Nando Parrado yra aukščiau už juos visus."Yahoo!"

Žiūrėti visą profilį

5. Ricardo Diniz (Portugalija): „Viskas apie žmones“

Ricardo plačiai ieškomame įkvepiančiame pranešėjui Portugalijoje. Patogiai prieš kamerą jis pasakoja apie savo kuklią pradžią žvejų kaimelyje, kol tapo žinomu buriuotoju ir rašytoju, kartu įkūrė ir tapo Portugalijos vandenyno lenktynių prezidentu.

„Ricardo tikrai sužavėjo publiką ir papasakojo labai patrauklią istoriją renginio dalyviams. Jis buvo balsingas, įdomus, kalbėjo iki galo ir sugebėjo perduoti žinią, kurios mes norėjome. Pasibaigus kalbai, žmonės atsistojo ir plojo, o tai yra puikus jo puikaus pasirodymo liudijimas. Labai džiaugiamės, kad jis buvo mūsų renginio pranešėjas. "Louis Vuitton"

Žiūrėti visą profilį

6. Rasmus Ankersen (Danija): „Hunger in Paradise“

Rasmusas Ankersenas iš Danijos yra bestselerių autorius, pranešėjas veiklos tobulinimo klausimais ir patikimas verslo ir sportininkų patarėjas visame pasaulyje. Grįžę į Daniją MCH arenoje, namų FC Midtjylland, jo vaikystės futbolo klube, kuriame Rasmusas yra pirmininkas, jie sukūrė pirmasis pasaulyje įvažiavimas į futbolą. Žaidėjai žaidžia tuščiame stadione, sirgaliai stovi automobiliuose prie stadiono ir stebi žaidimą tiesiogiai didžiuliame ekrane. Naujovė, padedanti gyventi su koronavirusu!

„CCI surengė Rasmus Ankersen in One Team lyderystės renginį Turkijoje. Ankersenas savo kalboje „Hunger in Paradise“ panaikino ryšį tarp stipraus našumo ir puikių rezultatų pasitelkdamas „Rezultatų šališkumo“ koncepciją. Rasmusas privertė susimąstyti apie idealią sėkmės sąlygą ir paprašė palikti komforto zoną, kad pasiektų realų tobulėjimą. Jo realūs pavyzdžiai, kaip išgelbėti sėkmę nuo nesėkmės, labai prisidėjo prie susitikimo, taip pat suteikė vertingų įžvalgų CCI vadovų komandai. Coca-Cola

Žiūrėti visą profilį

7. Jimas Lawlessas (JK) – drąsus pokyčių valdymas

Jimas yra nuostabiai energingas motyvuojantis kalbėtojas, kuris praktikuoja tai, ką skelbia. Labai paklausi įmonėms, ieškančioms konferencijos pranešėjų apie veiklos, pokyčių, komunikacijos ir lyderystės gerinimą. Jimas linksmino ir įkvėpė daugiau nei pusę milijono žmonių penkiuose žemynuose, taip pat daug daugiau per savo bestselerį „Tigrų prisijaukinimas“. 2020 m. Jimas buvo išrinktas pirmuoju pranešėju už Amerikos ribų 6 vieta tarp 30 geriausių kalbančių guru pasaulyje. ir jis sėkmingai perkėlė savo pasirodymą internete. Labai rekomenduojama, kad būtų skatinamas „drąsus sprendimų priėmimas“, kurio reikia norint rasti ir prisitaikyti prie mūsų naujojo pasaulio.

„Sveikas, Džonatanai, labai ačiū už jūsų ir jūsų komandos palaikymą organizuojant Jimą dirbti su mumis. Jis buvo fantastiškas – iš savo komandų gavau tik labai teigiamus atsiliepimus. Su Jimu buvo lengva dirbti ir jis nepriekaištingai integravo pagrindines susitikimų temas į savo pranešimą. Džiaugiuosi, kad jis galėjo prisijungti prie mūsų susitikimo. Crocs EMEA – Splitas, Kroatija

Žiūrėti visą profilį

8. Frankas Furnessas (JK) – „Žlugdančių pokyčių valdymas“

Frankas yra tarptautiniu mastu geidžiamas motyvacinis pranešėjas. Jo gyvas, entuziastingas ir humoristinis stilius įkvėpė publiką visame pasaulyje.
Jis yra pardavimų, technologijų, socialinių tinklų ir tikslų nustatymo bei jų darbo kartu siekiant puikių rezultatų organizacijoms specialistas. Per pastaruosius 3 mėnesius jis surengė daugiau nei 30 virtualių pristatymų net 20 auditorijai ir grupėms, kuriose yra daugiau nei 600 žmonių, ir įvaldė virtualaus pagrindinio kalbėjimo meną.

„Frank atvyko į mūsų neseniai vykusią pardavimų konferenciją Atėnuose ir skaitė energingą bei informatyvų pranešimą „Medžioklė su tigrais“, tai buvo puiku, nes puikiai tiko prie temos „Medžioklė augti“. Buvo pateiktas labai įžvalgus požiūris į geriausių pardavėjų darbą ir daug pagrindinių pamokų. Labai malonu ir rekomenduočiau bet kuriai pardavimo organizacijai“ GE Healthcare

Žiūrėti visą profilį

9. Markas Gallagheris (JK) – „Prisitaikymas prie pokyčių“

Markas vadovavo komandoms Formulėje 1. Jo įžvalgos apie tai, kaip FXNUMX komandos turi prisitaikyti ir atsinaujinti, kad pasikeistų arba žlugtų, labai tinka koronaviruso situacijai. Dėl koronaviruso dauguma organizacijų turės greitai įgyvendinti pokyčius lyderystės, rinkodaros, technologijų ir kitose srityse. Markas turi tokią patirtį ir yra pirmaujantis tarptautinis pranešėjas šioje srityje.

„Išgirdęs jį kalbant EADS Engagement forume Paryžiuje, paprašiau Marko kalbėti mūsų „Airbus“ lyderystės konferencijoje JK. Jis sugebėjo humoristiškai ir įžvalgiai sujungti savo patirtį F1, vadovavimą ir įsitraukimą, o tai tikrai suartino auditoriją.

Žiūrėti visą profilį

10. Seras Clive'as Woodwardas (JK): „Kaip laimėti“ (šiais sunkiais laikais)

Seras Clive'as Woodwardas yra Anglijos regbio ir Didžiosios Britanijos olimpinės komandos 2012 m. Londone treneris. Jis vedė Angliją 2003 m. pasaulio regbio taurės laimėti ir šešerius metus dirbo Didžiosios Britanijos olimpinės asociacijos elitinio pasirodymo direktoriumi. Jis taip pat yra vadovų lyderystės programų, skirtų pergalių mokslui, kūrėjas, nes buvo sėkmingas verslininkas prieš sportuodamas.

Čia yra nuoroda į tiesioginę klausimų ir atsakymų sesiją su Clive'u Woodwardu nuorodas pateikiame aukščiau.

„Clive buvo puikus. Visą savo pokalbį jis buvo susikaupęs ir atkaklus, sužavėjo ir įkvėpė publiką. Lloyds of London

Žiūrėti visą profilį

11. Ann Daniels (JK) – „Kaip bet kas gali pakeisti savo perspektyvas“

Ann Daniels yra rekordinė poliarinė tyrinėtoja ir garsi tarptautine kalbėtoja. Daniels yra pirmoji moteris istorijoje, kartu su ekspedicijos komandos drauge Caroline Hamilton, pasiekusi Šiaurės ir Pietų ašigalius. 30 metų Ann buvo trynukų mama, dirbo banke ir niekada neturėjo kuprinės ant nugaros. Įprastą ji pavertė nepaprasta.

„Jūsų pokalbis ir indėlis į šią dieną buvo didelis įkvėpimas mums visiems. Mus sužavėjo jūsų pasiekimai ir jūs įnešėte į renginį naują dimensiją. IBM Europa

Žiūrėti visą profilį

12. Marcas Lammersas (Nyderlandai): „Prisitaikymas prie pokyčių, komandinis darbas ir susitelkimas“

Marcas Lammersas yra buvęs olandų olimpinis ledo ritulio treneris, įdiegęs technologijas ir naujoves, siekdamas pagerinti rezultatyvumą ir ugdyti laimėjusias komandas. Jis treniravo Ispaniją, Nyderlandus ir Belgijos nacionalines komandas, o olandus 2008 m. atvedė į olimpinį auksą Pekine.

Svarbi Covid-19 stiprybė yra ta, kad jis yra ekspertas, padedantis žmonėms prisitaikyti, būti geresniais komandos žaidėjais, įveikti stresą ir mokytis iš nesėkmių bei sunkumų.

„Mūsų įmonės „2ndSense“ pristatymo metu Marcas skaitė energingą pristatymą. Kur krizė yra galimybė. Tik vinis ant galvos, kai kalbame apie mūsų požiūrį ir filosofiją. Mūsų svečiai buvo pilni pagyrų Marcui, net tie, kurie jį matė anksčiau. 2ndSense

Žiūrėti visą profilį

13. Araceli Segarra (Ispanija): „Kokios pamokos galime pasimokyti iš kalnų“

Araceli buvo pirmoji ispanė, užkariavusi Everestą. Ji yra
modelis, televizijos ir radijo asmenybė, autorius ir vaikų iliustratorius
Daugiakalbis kalbėtojas, laisvai kalbantis ispanų, katalonų, prancūzų ir anglų kalbomis.
Vadovavimo, komandinio darbo, tikslų nustatymo, organizavimo ir rizikos valdymo ekspertas.

Savo virtualiame pagrindiniame pranešime Araceli aptaria ypatybes, kurias viruso pandemija suteikė žmonėms, įskaitant: nusivylimas, izoliacija, netikrumas ir motyvacijos trūkumas. Visi kalnai skirtingi ir reikalauja skirtingo dėmesio, o kiekvienam jų įveikti reikia naujų įgūdžių.

„Araceli padėjo mums pranešti savo komandai, kad norint išgyventi sunkius laikus, raktinis žodis yra komandinis darbas. Ji padarė puikų pristatymą, kuris privertė visus išeiti iš kambario visiškai kitaip pažvelgti į darbą ir gyvenimą. „Bulltick Capital Markets“.

Žiūrėti visą profilį

14. Bruce'as Dickinsonas (Prancūzija): „Nebijok nesėkmės“

Nors pagrindinis grupės „Iron Maiden“ dainininkas Bruce'as Dickinsonas tikriausiai yra geriausiai žinomas kaip pasaulinė roko žvaigždė, jis taip pat yra polimatas, sulaukęs didžiulės sėkmės įvairiose srityse. Jis yra komercinių oro linijų pilotas, „Cardiff Aviation“ varomoji jėga, „Pouncer“ vicepirmininkas, „GoldiLox“ pirmininkas, komercinis verslininkas ir puikus fechtuotojas.

„Briusas Dickinsonas yra superžvaigždė... Kai pasigilini, pamatai, kad jo nepaprastas humoro jausmas palengvina epinės istorijos pasakojimą. Šis žmogus turi didžiulę širdį ir kovinę dvasią.

Žiūrėti visą profilį

15. Stefanas Hyttforsas (Švedija): „Managing Disruption“: „Mes VISI KENČIAME, bet tai taip pat yra GALIMYBĖ“.

Stefanas Hyttforsas yra puikus tarptautinės konferencijos pranešėjas ir didelio pripažinimo sulaukusios verslo knygos autorius: Joga lyderiams: „Kaip valdyti savęs sutrikdymą savęs naikinimo pasaulyje“

Jo įgūdžių rinkinys yra labai gerai suderintas, kad galėtų teikti ekspertų patarimus ir gaires, kaip suvaldyti žalingus pokyčius, kuriuos CORONA-19 virusas sukėlė mums visiems visame pasaulyje.

„Stefanas yra komiko ir apgalvoto pagrindinio kalbėtojo derinys. Jis suteikia energijos ir juokiasi, tuo pačiu priversdamas susimąstyti apie šiandienos iššūkius ir kaip spręsti nežinomą ateitį. Mes labai įvertinome jo pagrindinę pastabą ir labai rekomenduoju jį, jei norite įkvepiančių pokalbių apie pokyčius. Su juo taip pat buvo labai lengva dirbti“. „Spotify“.

Žiūrėti visą profilį

16. Erin Meyer (Prancūzija) – „Kultūrinių pokyčių skatinimas“

Tarpkultūrinio valdymo ekspertė Erin yra „Kultūros žemėlapio“ autorė, INSEAD organizacinės elgsenos profesorė, „Tinkers 50“ apdovanojimo „On The Radar“ ir 30 geriausių žmogiškųjų išteklių įtakos laimėtoja. Puikus kandidatas kalbėtis su įmonėmis, kurioms dabar dėl nuotolinio darbo reikia iš naujo apibrėžti įvairių kultūrų lyderystę. Erin dėsto kalbas apie „Kultūrų lyderystė“ ir „Kultūros komandų valdymas“.

„Nesvarbu, ar sėdite prie stalo Bostone, ar valgote restorane Pekine, bendravimas tarp kultūrų yra didžiulis pasaulinės ekonomikos iššūkis. Jei tai padarysite teisingai, tai bus skirtumas tarp sėkmės ir nesėkmės. Erin Meyer parodo, kaip tai padaryti teisingai. „Mąstytojų“ įkūrėjai50

Žiūrėti visą profilį

17. Dr Steven MacGregor (Ispanija): „Gerovė naujajame pasaulyje“

Barselonoje dirbantis vyriausiasis gerovės pareigūnas ir aukščiausias lyderystės, sveikatos ir gerovės ekspertas, daktaras Stevenas MacGregoras įkūrė Barselonos lyderystės akademiją (LAB), kad padėtų įgyvendinti pasaulines programas savo įspūdingam klientų sąrašui. Teigiamas jo pastato kultūrinis pokytis į organizacijas, kurios labai ieškomos kovojant su koronavirusu.

„Su Stevenu dirbau įvairiuose projektuose. Jo pasirodymas ir požiūris visada buvo puikūs. Jis yra labai iniciatyvus ir puikiai žino, kaip tvarkyti reikalus. Jaučiate, kad galite palikti daiktus ant jo rankų, ir jie bus atlikti laiku ir kokybiškai. Jis kūrybingas ir turintis vaizduotę, bet kartu labai pragmatiškas ir orientuotas į rezultatą. Be jokios abejonės, su juo reikia dirbti. IESE verslo mokykla

Žiūrėti visą profilį

18. Benedikt Böhm (Vokietija) – „Situacijos priėmimas“

Ekstremalus alpinistas Benedikt Böhm yra tarptautinis Dynafit, pirmaujančio pasaulinio slidinėjimo kelionių prekės ženklo, generalinis direktorius. Jis taip pat yra kalbėtojas, kurio pokalbiai, puikiai valdomi, įžvelgia, kad jis plėtoja ryšius tarp ekstremalaus alpinizmo pasaulio ir verslo pasaulio.

„Jūs mus tikrai įkvėpėte savo pristatymu ir aiškiai pataikėte į didžiojo kalnų pasaulio ir verslo pasaulio sutapimo esmę. Remiantis jūsų pristatymu, tokias temas kaip bendravimas, sprendimų priėmimas ir greitis galima aptarti iš naujo su visiškai nauju požiūriu. Labai ačiū už tai!” Linde AG

Žiūrėti visą profilį

19. Ianas Bremmeris (JAV) „Koronoviruso politinės ir ekonominės rizikos apskaičiavimas“

Ianas Bremmeris sukūrė pirmąjį Wall Street pasaulinės politinės rizikos indeksą. Būdamas Eurasia Group prezidentu, Ianas Bremmeris yra geidžiamas patarėjas tarptautinės rizikos valdymo klausimais geopolitinėje ir ekonominėje srityje.

Ianas pateikia pagrįstą požiūrį į tai, kur greičiausiai eisime ir su kokiomis pasekmėmis susidursime arba kurių išvengsime.

Žiūrėti visą profilį

20. Steve'as Wozniakas (JAV) – „Tinklai ir technologijos po koronaviruso“

„Apple“ įkūrėjas ir pirmojo pasaulyje namų kompiuterio kūrėjas. Šiuolaikinių technologijų eros pradininkas, norėjęs sukurti namų kompiuterį, kuriuo būtų paprasta naudotis ir kurį galėtų išmokyti jaunoji karta, kuriai jis ir toliau labai aistringas. Wozas pristato virtualų kalbėjimo pagrindinį žodį iš savo namų įrašų studijos.

„Man buvo malonu dalyvauti Steve Wozniak keliose konferencijose ir man be galo patiko dirbti su juo. Jo entuziastinga asmenybė reiškia fantastišką pagrindinį žodį, o jo dosnumas už scenos bendravimo su dalyviais privertė visą renginį šurmulį. Wozas yra panašus į technologijų Kalėdų Senelį – visi, kurių keliai su juo susikerta, negali būti sužavėti ir sužavėti. TechMedia

Žiūrėti visą profilį

Kaip jau minėjome įraše. Šis Top 20 sąrašas nėra galutinis, jis keisis, kai daugiau pranešėjų prisitaikys, kad užtikrintų stiprią virtualaus pagrindinio pranešimo perdavimo galimybę. Aukščiau paminėti garsiakalbiai yra tie, kurie dirbo su visu paketu ir apie kuriuos žinome.

Mes visi mokomės prisitaikyti prie naujų būdų tiek koronaviruso metu, tiek po jo. Tai sudėtingi laikai, tačiau tai taip pat suteikia sėkmės galimybę. Šiais laikais puikūs pranešėjai padeda įkvėpdami ir motyvuodami, kai to labiausiai reikia.

Dabar yra galimybė pasiekti daug didesnę auditoriją naudojant sparčiai tobulėjančius, bet jau puikius vaizdo konferencijų paketus. Be didelių išlaidų, susijusių su tradicinių konferencijų organizavimu, klientai gali sutaupyti nedidelius turtus, bet vis tiek naudodamiesi virtualiu garsiakalbiu, norėdami susisiekti su savo darbuotojais ir vykdyti virtualius klientų renginius.

Keli garsiakalbiai bus nepatogūs, bet daugelis, kaip ir mes, pamatys įdomų naują būdą. Turėdami tokią teigiamą perspektyvą, pranešėjai galėtų sulaukti daug daugiau virtualių užsakymų, ypač dėl to, kad kelionės ir su tuo susijęs laikas laikinai sulaikomas.

Jei turite klausimų apie kurį nors iš čia išvardytų mūsų pranešėjų arba norite gauti patarimų ar rekomendacijų, kaip išsirinkti puikų pranešėją būsimai konferencijai, susisiekite su manimi T: +34938004890 arba el. čia.

Jonathanas Curranas

Generalinis direktorius

Paskelbimo

Aukštos kokybės virtualių pagrindinių pranešimų ir internetinių seminarų teikimo vadovas

Reklamuoti garsiakalbius agentūros žaliojo ekrano fonas e1591786499695

Kaip sukurti tobulą virtualų pagrindinį pranešimą

Šiuo metu gana lengvai organizuojame virtualų pagrindinį pranešimą ir internetinius seminarus įmonėms. Norėtume pasidalinti savo gerąja patirtimi su pranešėjų auditorija, kuriai tai aktualu.

Taip pat norime informuoti klientus, kurie galbūt apie tai nežino paprastumas, kaip paprasta nustatyti virtualius pokalbius. Jų rengimas kainuoja daug pigiau nei tradicinės konferencijos sesijos, kurios apima laiką išvykoje ir kelionės išlaidas. Turėdami prieigą prie gerų pranešėjų, randame būdų, kaip stipriai teigiamai bendrauti su klientais ir jų partneriais, gerinant pozityvumą tuo metu, kai visų mūsų prašoma laikytis socialinio atstumo.

Kodėl?

Įmonės visur ieško virtualaus kalbėjimo sprendimų perduoti teigiamus pranešimus darbuotojams, dirbantiems nuotoliniu būdu. Jie taip pat yra puikus būdas parodyti darbdavio empatiją ir tobulinti įgūdžius. Paskutinis, bet ne mažiau svarbus dalykas – šios sesijos gali pailsėkite nuo monotonijos ilgus izoliacijos laikotarpius ir vėl sujungti žmones.

Bet ...

Įmonės nereikia kalbėtojų sutelkti dėmesį į neigiamą turinį, susijusį su koronavirusu. Šios žinutės dominuoja mūsų naujienų tinkluose, todėl sesijos dėmesys turėtų būti nukreiptas nuo CV-19 ir 99 procentai buvo skirti sprendimui pateikti.

Ekrano kopija 2020 05 15, 14.00.05 1024x557 - aukštos kokybės virtualių pranešimų ir internetinių seminarų vadovas

Kiek žmonių gali dalyvauti virtualiame pagrindiniame pranešime ar internetiniame seminare?

Nuo 2 iki 10,000 XNUMX dalyvių prisijungus, virtualūs pagrindiniai pranešimai lengvai nustatomi naudojant tinkamą platformą, kuri palaiko auditorijos dydį. Štai straipsnis, kurį paskelbėme apie vaizdo konferencijų platformos ir kainos čia.

Kaip?

Norėdami parodyti, kaip turėtų būti tinkamai parengtas virtualus pagrindinis pristatymas, mes naudosime tikrą konferenciją kurią šią gegužės savaitę įvykdėme 100 % sėkmės. Šiame įraše matysite vaizdo įrašų nuorodas, kuriose parodytas rezultatas įrašant mūsų ekraną.

„Sėkmė“ virtualiam pagrindiniam pristatymui yra tada, kai visa internetinė auditorija stebi ir bendrauja be jokių paslaugų pertraukų, o garso ir vaizdo kokybė viso virtualiojo renginio metu yra tobula.

Mūsų atveju nė vienas iš mūsų Pasaulio farmacijos kompanijų auditorija – 400 visame pasaulyje įsikūrę darbuotojai turėjo kokių nors ryšio problemų.

Moderatorius yra biuro studijoje, o kalbėtojas - iš namų. Abu jie turėjo aukštos kokybės žalios spalvos ekrano foną, suteikdami publikai labai profesionalią išvaizdą. Tai padeda, kad garsiakalbis buvo puikus. Virtualiems garsiakalbiams reikia daugiau nei turinio gebėjimas kalbėti su nematoma kamera, pajusti ar išgirsti 400 žmonių, reaguojančių į tai, ką jis sako, emocijas.

Kaip atrodo aukštos kokybės virtualus pagrindinis pranešimas?

Gerai atliktas aukščiausios kokybės virtualus pagrindinis garsas atrodys artimas sceniniam kūriniui. Tai pasiekti nėra taip sudėtinga techniškai, kaip atrodo. The puikaus pranešėjo atitinkama tema pasirinkimas auditorijai yra būtina. Jei tai padarysite neteisingai, auditorija bus nuobodi ir nedėkinga. Tai padės teisingai motyvuoti grupę ir kas bus dėkingas už virtualios sesijos dovaną. Jie bus skatinami ir įkvėpti imtis teigiamų veiksmų.

Kaip sukurti namų studiją virtualiems pokalbiams

Studija gali būti namuose arba profesionalioje įrašų studijoje. Tai priklausys nuo garsiakalbio vietos ir regioninių socialinio atsiribojimo taisyklių. Jei norite, kad kalbėtojas būtų kartu su moderatoriumi, taip pat pageidautina susirasti įrašų studiją. Bet kaip mes jums čia parodome pavyzdžiuose, kalbėtojas tiesiogiai transliavo iš savo namų JK moderatorė buvo pagrindinėse kliento biuruose Danijoje. WNoriu jums pasakyti, kaip lengva sukurti tvirtą namų įrašų studiją.

Jei planuojate transliuoti aukštos kokybės pagrindinį pranešimą arba interaktyvią klausimų ir atsakymų sesiją su garsiakalbiu, neturėkite kalbėtojas tiesiog žiūri į savo kompiuterį ekranas ar kamera. Jie turėtų stovėti su visiškai interaktyviu fonu, kuriam reikalingas žalias ekranas, profesionalus mikrofonas, didelės raiškos įrašymo kamera (nors jie yra aukštesnės klasės namų kompiuteriuose) ir stiprus apšvietimas kambaryje.

Žalias ekranas – Aukštos kokybės virtualių pagrindinių pranešimų ir internetinių seminarų teikimo vadovas (Tipiškas žalias ekranas arba tai, ką garsiakalbis uždeda už jų)

Studijos šviestuvus Amazon.com galima nusipirkti už maždaug 50 USD trys žibintai, įskaitant du skėtinius atšvaitus. Arba paprastesnis sprendimas yra naudoti porą kampinių stalinių lempų. Mes pažvelgėme į mikrofonus ir vienas iš populiariausių ir geriausiai atrodančių yra Mėlyna Yeti " kuris kainuoja apie 130 USD.Šis rinkinys nėra toks brangus kaip atrodo su daugeliu 200–400 USD pakuočių. Taip pat galima naudoti žalią audinį ar net nudažyti sieną žaliai už fotoaparato.

„Jei garsiakalbis pateikia tikrai gerą virtualų pokalbį, nedidelės investicijos į šią įrangą ilgam laikui šioje sparčiai besivystančioje erdvėje. Jei kuris nors iš AV kintamųjų, įskaitant interneto ryšį, nepavyks arba nutrūks, klientai bus labai nepatenkinti ir mažai tikėtina, kad perrašys šį garsiakalbį ar galbūt kitus garsiakalbius.

Čia yra nuoroda į naujausius pirkėjus namų įrašymo vadovas studijos paketai. Interneto ryšys turi būti prijungtas prie eterneto kabelio ir turi būti bent 20 mpbs sparta. Reikia vengti bėgimo belaidžiu būdu, nes kad ir koks stiprus būtų ryšys, belaidžiai ryšiai dažnai nutrūksta. Nedelsdami patikrinkite ryšio greitį nemokamai per Speedtest or Greitas.

Reklamuokite pranešėjų agentūros žaliojo ekrano foną – aukštos kokybės virtualių pagrindinių pranešimų ir internetinių seminarų teikimo vadovas (Štai mūsų pavyzdys, kuo žalias ekranas pakeičiamas taip, kaip mato mūsų virtuali auditorija fone)

Green Screen programinė įranga

Kalbėtojai turėtų to norėti koreguoti turinį, kuris pasirodė jų sceniniuose pristatymuose virtualiai versijai. Tai reikš, kad bet kokie vaizdo įrašai, skaidrės ir garsas gali būti rodomi už garsiakalbio tiek iš anksto įrašyto kalbėjimo, tiek tiesioginės sesijos metu.

Tai sudėtinga, jei neturite žinių apie vaizdo įrašų redagavimą. Laimei, yra daug Internete pasiekiamos platformos ir programėlės leis lengvai redaguoti ir papildomų specialiųjų efektų, kuriuos galima išbandyti ir išbandyti. Paprasčiausias paketas, kurį radome, buvo vadinamas Camtasia 2020 m kuris galimas „Windows“ ir „Mac“. Atrodė, kad individualios licencijos pirkimas kainavo apie 250 USD už vieną pirkimą. „Apple“ vartotojai taip pat gali pažvelgti "Final Cut Pro" X kuris šio straipsnio rašymo metu turi a 90 dienos nemokamas bandymas.

Rekomenduojamos vaizdo konferencijų platformos

Kai asmeninis bendravimas nėra pasirinkimas, vaizdo konferencijos teikiamos pirmenybei, kad jaustumėtės su kolegomis. Yra daugybė vaizdo konferencijų ir bendradarbiavimo programų ir platformų.

Kai kurie, pavyzdžiui, Cisco WebEx, yra pramonės standartai, tačiau gali būti brangūs. Kiti populiarėja ir netgi gali būti siūlomi nemokamai arba už mažą kainą.

Remiantis mūsų naujausia patirtimi suskirstėme 5 populiariausias vaizdo konferencijų platformas tokia tvarka atsižvelgiant į paslaugų kokybę, patogumą ir kainą.

Padidinti yra vienas populiariausių vaizdo konferencijų sprendimų verslui. Jis yra turtingas, jame yra įvairių planų, pagrįstų verslo dydžiu ir poreikiais. Kainos svyruoja nuo nemokamų pagrindinių asmeninių susitikimų iki 19.99 USD per mėnesį (su mažiausiai 100 šeimininkų) didelėms įmonėms.

Padidinti ekrano kopiją 1024x664 – Aukštos kokybės virtualių pagrindinių pastabų ir internetinių seminarų teikimo vadovas Šaltinis: Mastelio keitimas
„Microsfot“ komandos – vadovas, kaip pristatyti aukštos kokybės virtualius pagrindinius pranešimus ir internetinius seminarus Šaltinis: Microsoft Teams
"Microsoft" komandos buvo plačiai naudojamas kaip „Microsoft 365“ biuro rinkinio dalis. Komandos yra naudingos didelėms įmonėms. Gali būti, kad mažoms įmonėms brangios išlaidos nusveria naudą, tačiau didelėms korporacijoms Teams puikiai padeda suvienyti įmonę centriniame centre ir standartizuoti darbui reikalingus įrankius. Tai neabejotinai geriausia platforma vaizdo konferencijoms vykdyti dideliame ekrane dideliems renginiams, kaip parodyta toliau pateiktame paveikslėlyje. Išlaidos svyruoja nuo nemokamos iki 20 USD per mėnesį mažoms ir vidutinėms įmonėms.
„Cisco WebEx“ yra pramonės standarto paslauga, ypač skirta tiems, kurie turi daug komandos narių arba ypač didelę įmonę, Cisco WebEx vaizdo konferencijų paslauga leidžia prisijungti prie susitikimų internetu arba telefonu, atsižvelgiant į dalyvio vietą ir galimybes tuo metu. Kainos prasideda nuo 13.50 USD per mėnesį.
„Cisco WebEx“ ekrano kopija – aukštos kokybės virtualių pagrindinių pranešimų ir internetinių seminarų pristatymo vadovas Šaltinis: Cisco WebEx
„GoToMeeting“ ekrano kopija 1024x613 - aukštos kokybės virtualių pranešimų ir internetinių seminarų pristatymo vadovas Šaltinis: „GoToMeeting“
GoToMeeting turi daug naudingų funkcijų, įskaitant momentinius susitikimus arba susitikimų planavimą ir susitikimų pranešimų siuntimą programoje tarp dalyvių. Tai nėra nemokama, o „GoToMeeting“ kainodara prasideda nuo 14 USD per mėnesį grupėms iki 10 susitikimo dalyvių ir kainuoja 29 USD per mėnesį didesnėms grupėms iki 150 dalyvių.
„Google Meet“ yra naujovinta „Google Hangout“ versija. Jis skirtas „G Suite“ naudotojams. „Google Meet“ skirta vaizdo susitikimams tarp komandos narių, turintiems panašias funkcijas kaip „Zoom“. Kadangi daugelis vartotojų valdo savo verslo el. Pašto paskyras per „Google“ serverius, tikimės, kad „Meet“ greitai pakils reitinguose.
„Google Meet“ ekrano kopija - vadovas, kaip pristatyti aukštos kokybės virtualius pagrindinius pranešimus ir internetinius seminarus Šaltinis: "Google"

Kokios yra virtualios kalbėjimo temos pagal poreikį?

Koronavirusas paskatino ekspertų paklausą įvairiomis kalbėjimo temomis. Temos ir įgūdžiai, kurių reikia geriausiai valdyti sunkias aplinkybes yra tiesiogiai taikomos įmonėms gerai dirbti taikant izoliacijos ir socialinio atsiribojimo priemones, kurios turi įtakos darbuotojo ir įmonės rezultatams. Jie yra čia:

#Atsparumas – Įveikti sunkumus, būnant atsparesniems besikeičiančiais ir sudėtingais laikais

#Pakeitimų valdymas – Kaip darbdaviai ir darbuotojai atlieka seisminį mąstymo pokytį, reikalingą prisitaikyti prie naujo pasaulio ir naujo darbo būdo

#Kultūrų kaita – Daugelis organizacijų bus priverstos keisti personalą ir įdarbinti vietoje, kad pakeistų įvairias tarptautines komandas. Kokios politikos kryptys gali būti taikomos, kad pokyčiai būtų veiksmingi ir vertinami teigiamai

# Bendravimas – Kaip efektyviai bendraujame naudodamiesi turimomis technologijomis ir kaip dažnai turėtume bendrauti

#Pardavimai & # Didelis našumas – Kaip išlaikyti ir net išplėsti pardavimo vamzdynus izoliuotai. Kaip sukurti savo sektoriaus ekspertų tinklą, kuris padėtų augti, kai esame socialiai nutolę

# Motyvacija- Visos garsiakalbių įvestys turėtų būti #motyvuojančios visoms šioms temoms ir perduoti teigiamas žinutes. Grynas motyvacinis kalbėtojas gali būti įtrauktas praktiškai, kad įkvėptų grupes sunkiais laikais

#Vadovavimas – Kaip vadovaujate ir įkvepiate komandas veikti itin sunkiais laikais. Kaip dažnai reikėtų kalbėtis su nuotoliniais darbuotojais? Kokias žinutes turėtų skelbti stiprus lyderis ir kokių komentarų reikėtų vengti?

#Būsimas darbas - Kur jūsų įmonė nori būti ateityje? Kokie tikėtini infrastruktūros pokyčiai; darbo ir asmeninio gyvenimo pusiausvyros pokyčiai, poreikis būti lankstiems ir prisitaikyti prie pokyčių.

Štai pranešėjai ir temos, kuriomis jie gali kalbėti virtualiai su auditorija:

Virtualių pokalbių sąranka ir techniniai reikalavimai

Pasirinkite stiprų moderatorių kas apie tai žino arba jie tyrinės įmonę ir sektorių. Geras moderatorius ištrauks stygas, suteiks energijos ir yra internetinės auditorijos (kuri atsiųs klausimus pranešėjui) ir pranešėjo sąveika. Jei įmanoma, mes rekomenduoti, kad organizacijos vadovybė būtų saikinga nes tai suteikia eterio laiką ir rodo empatiją iš viršaus.

„Todėl moderatorius yra įmonės veidas“.

Pasirinkite stiprų garsiakalbį atitinkama dominančia tema, iš tų, kurias minėjome aukščiau. Pranešėjas, be savo patirties, turėtų turėti home studijos įrašymo nustatymas kuriuos aprašėme aukščiau. Kitas variantas yra keliauti į vietinę įrašų studiją ar net kliento biurą ir įrašyti tiesioginę transliaciją. Daugumoje miestų yra įrašų studijos, kurios teikia šias paslaugas.

Ekrano kopija 2020 05 15, 14.04.05 1024x531 - aukštos kokybės virtualių pranešimų ir internetinių seminarų vadovas Jimas Lawlessas: žalias ekranas
bear grylls 2 – Aukštos kokybės virtualių pagrindinių pranešimų ir internetinių seminarų teikimo vadovas Bear Grylls: Anonsinis vaizdo įrašas – spustelėkite vaizdą, kad paleistumėte
Trumpai kalbėtoją likus mažiausiai 3 dienoms iki pokalbio aptarti tikslus ir norimus rezultatus. Norėdami padėti pritraukti auditoriją, leiskite pranešėjui atsiųsti ne daugiau kaip dvi minutes „Anonsinis vaizdo įrašas“ apie savo dalyvavimą ir santrauką, apie ką jie kalbės. Čia yra anonsas Lokys Gryllsas įrašytas kaip pavyzdys būsimai konferencijai.
Apriboti iki 35-30 minučių pagrindiniam pranešimui pristatyti, po kurio eina klausimai ir atsakymai. Mūsų patirtis rodo, kad ilgesnis nei 45 minučių bendras laikas gali būti neproduktyvus. Pagalvokite, kad žiūrovai sėdi priešais kompiuteriai su prieiga prie interneto, el kitų trukdžių. Taip pat dirbame su garsiakalbiais, kurie yra labai patogūs ir efektyvūs komunikatoriai iki 90 minučių. Tačiau daugumai grupių rekomenduojama trumpesnė trukmė.

9 pagrindiniai elementai ir virtualios sesijos tvarka turėtų būti taip;

(1) Geriausios virtuali laukimo salė sritis atidaroma likus 5 minutėms su garsinio vaizdo garsiakalbiu apie 30 sekundžių

(Ii) Moderatorius tai padarys tiksliai laiku Sveiki svečiai, nustatykite sceną ir pristatykite pranešėją.

iii) Paleiskite garsiakalbio įvadinį vaizdo įrašą (paprastai iki 3 min. trukmės>

(iv) maždaug 30 minučių kalbėtojas daro išvadą jų pagrindinis pranešimas ir atveria klausimus.

(V) moderatorius atrinks klausytojų klausimus, kuriuos galima siųsti naudojantis daugumos vaizdo konferencijų platformų pokalbių kambariu. Arba didesniam interaktyvumui naudojant tokią programą kaip kietas forumas vykdyti apklausas ir generuoti naudingus atsiliepimus iš internetinės auditorijos. Ši sesija trunka tol, kol Moderatorius mano, kad tai tinka situacijai.

(Vi) Moderatorius padarys uždarykite visą seansą per 45 minutes (atminkite, kad kai kurios nemokamos vaizdo konferencijų programinės įrangos versijos turi laiko apribojimus. Nemokama versija „Zooms“ leidžia dalyvauti iki 100 vartotojų ir apriboja konferenciją iki 40 minučių, ir automatiškai išjungia seansą, jei vartotojas peržengia savo laiko limitą.

vii) Tą pačią dieną iš auditorijos gaukite atsiliepimų, kol jų mintys šviežios. Ar jiems tai patiko? Ar sesija buvo vertinga? Ko jie daugiausiai išmoko? Ar jie turi pasiūlymų, kaip patobulinti? Ar jie norėtų dalyvauti būsimuose virtualiuose užsiėmimuose?

viii) Kiek įmanoma pasidalykite atsiliepimais su savo auditorija. Taip pat rekomenduojame paprašyti, kad pranešėjas pateiktų pagrindinių dalykų santrauką ir įtrauktų ją. Žr. pavyzdį dešinėje, kurį neseniai išsiuntėme pagrindinio kalbėtojo virtualiam pokalbiui Jimas Lawlessas iki 400 žmonių pasaulinėje farmacijos kompanijoje.

(ix) Galiausiai, peržiūrėti visą virtualų procesą. Tai turėtų būti labai lengva organizuoti ir nustatyti. Jei taip nebuvo, pažiūrėkite, kur kilo problemų dėl auditorijos atsiliepimų, ir išspręskite jas kitai sesijai.

Tolesnių veiksmų santraukos pavyzdys Dešimt „Tigrų prijaukinimo taisyklių“ Kliento vardo santrauka pašalinta 2020 m. Gegužės mėn. (Jimo Lawlesso pastabos po jo virtualaus pagrindinio pranešimo)

Užbaigiant

Virtualų kalbėjimą lengva nustatyti profesionaliai, jis yra ekonomiškai efektyvus ir turėtų būti labai veiksminga priemonė perduoti pozityvumą izoliuotiems darbuotojams. Arba galbūt norėdami padaryti įspūdį klientų partneriams.

Jei turite kokių nors klausimų apie tai, kaip paleisti sėkmingą virtualų pagrindinį pranešimą ar internetinių seminarų pranešėjų ciklą, mielai kalbėsime vaizdo konferencijų platformoje ir padėsime jums.

Jonathan Curran, generalinis direktorius

Skatinti garsiakalbių agentūrą

Paskelbimo

Virtualių internetinių seminarų sesijų ir virtualaus pagrindinio kalbėjimo vadovas – ar vienas geresnis?

Tuščia konferencijų salė e1588681452339

Pirmas! Kuo tikrasis skirtumas tarp virtualaus pagrindinio pranešimo ir virtualaus internetinio seminaro?

 

Webinaras (žodžių „žiniatinklis“ ir „seminaras“ junginys) yra vaizdo seminaras, paskaita arba pristatymas, organizuojamas internete naudojant internetinio seminaro programinę įrangą. Šios sesijos, dažnai susijusios su verslu, gali būti naudojamos dalytis žiniomis, idėjomis ir naujienomis su žmonėmis visame pasaulyje. Internetiniai seminarai taip pat gali būti naudojami kuriant ir puoselėjant santykius, stiprinant prekės ženklo autoritetą arba demonstruojant produktą.

Virtualus pagrindinio pranešimo pristatymas yra gyva kalbėtojo kalba gyvai virtualiai auditorijai. Paprastai kalbėtojas daugiausia dėmesio skiria organizacijai svarbioms temoms. Jie gali būti pritaikyti prie konkrečių klientų poreikių iš anksto surengus instruktažą arba planuojant skambutį. Interaktyvioji šių virtualių seansų dalis paprastai gaunama iš klausimų, kurie siunčiami skaitmeniniu būdu ir į juos atsakoma po sesijos. Reikalingas moderatorius, kuris padėtų kalbėtojui valdyti klausimų sklaidos kanalą.

Dėl COVID-19 pandemijos padarinių ir dėl to pasikeitusių įmonių darbo su savo darbuotojais būdo, mūsų bendravimo būdas tikriausiai pasikeitė visam laikui. 

Galimybė teikti turi didelių pranašumų aukščiausios klasės garsiakalbiai moderuojamiems virtualiems internetiniams seminarams ir pagrindinių pranešimų pristatymui tiesiogiai įmonėms visame pasaulyje.

Pirmiausia pažiūrėkime trūkumai, palyginti su virtualaus prieglobos pranašumais sesijos.

Virtualus kalbėjimas 1024 x 536 – virtualių internetinių seminarų sesijų ir virtualaus pagrindinio kalbėjimo vadovas – ar vienas geresnis?

Virtualių seansų trūkumai

  • Trūksta individualaus ir komandinio bendravimo su darbuotojais ar klientų partneriais
  • Pastebėti techninio ryšio problemos
  • Galimas saugumo pavojus dėl trečiosios šalies konferencijų srautinio perdavimo programinės įrangos
  • Nusivylimas, jei nustatyta prastai

Virtualių seansų privalumai

  • Lengva ir greitai nustatoma
  • Tiesioginis bendravimas su darbuotojais ir klientais, parodantis, kad organizacija rūpinasi savo žmonėmis
  • Reikšmingas kelionių ir apgyvendinimo sutaupymas
  • Efektyvesnis darbuotojų ir klientų laiko panaudojimas
  • Gebėjimas užtikrinti, kad „tikslinė“ įmonės tema/pranešimas būtų per trumpą laiką pristatytas apibrėžtai auditorijai
  • Lengva paskatinti visapusį dalyvavimą pasirinkus puikų pranešėją, temą ir išankstinį kvietimą el. paštu (skatinamas anonsinis vaizdo įrašas, žr. toliau)
  • Auditorija turi galimybę užduoti klausimus ir bendrauti internete
  • Profesionalus moderatorius padidins internetinės auditorijos įtraukimą
  • Sesija yra intymesnė, palyginti su didele auditorija
  • Lengva sudaryti trumpą apibendrintą vaizdo įrašą, skirtą tolesniam darbui ir sesijos priminimui
  • Prieiga prie garsiakalbių visame pasaulyje, ne tik jūsų regione
  • Pigesni garsiakalbio mokesčiai, nes nereikia keliauti

 

Garsiakalbio pasirinkimas

Pirmas svarbus dalykas, į kurį reikia atkreipti dėmesį, yra tai „Ne visi kalbėtojai mėgsta virtualų kalbėjimą ir yra tai kompetentingi“.

Tikėtina, kad tai pasikeis, nes nuotolinis darbas taps įprastas ir daugeliu atvejų garsiakalbiai turės prisitaikyti prie šio naujo pasaulio. Tačiau daugelis pranešėjų jau yra ekspertai atitinkamos temos, kurios apima; atsparumas, komandinis darbas, bendravimas nuotoliniu būdu; rizikuoti; nuotolinis pardavimas ir kt.

Geros naujienos yra tai, kad daugelis iš pirmaujantys pasaulyje konferencijų pranešėjai iš buvusio ikikoronavirusinio laikotarpio greitai prisitaikė prie virtualaus kalbėjimo. Kai kurie pranešėjai ir įžymybės jau turi studijos susitarimai savo namuose, kad galėtumėte geriau bendrauti ir su gerbėjais. Tai tikra nauda!

Kalbėjo mokesčiai taip pat turi teigiamą poveikį klientams. Be kelionių garsiakalbių mokesčiai gali būti sumažinti, nes dabar jie gali dirbti daugiau nei vieną pokalbį per dieną iš namų.

Norėdami peržiūrėti šia sritimi dominančius pranešėjus, apsilankykite pranešėjų puslapyje čia.

 

Moderatorius

„Moderatoriaus vaidmuo yra nepaprastai svarbus, kai kalbame apie virtualius internetinius seminarus ir virtualų kalbėjimą. Geras moderatorius valdys energijos lygį ir ką sužinojusi auditorija išeina iš sesijos“.

Virtualus moderatorius 1024x536 – virtualių internetinių seminarų sesijų ir virtualaus pagrindinio kalbėjimo vadovas – ar vienas geresnis?

Puikus moderatorius yra tarsi pokalbių laidos vedėjas, galintis pridėti humoro, bet svarbiausia yra ištirti klientą, pranešėją ir patį pramonės sektorių.

Tai darydami jie sugeba įgūdžiai valdyti interaktyvią klausimų ir atsakymų sesiją.

Jie vadovauja virtualiam kambariui ir turėtų būti laikoma tokia pat svarbia kaip ir kalbėtojas patys kliento.

Įmonės taip pat, jei įmanoma, gali pasitelkti vyresniąją vadovybę šiems užsiėmimams, nes tai suteikia puikią platformą bendravimui iš viršaus.

 

 

Kiek laiko turėtų trukti virtualus internetinis seminaras arba pagrindinio pranešimo pristatymas?

Yra tiesioginis atsakymas į tai, remiantis mūsų patirtimi, kas pavyko ir kas ne taip gerai.

Virtualus pagrindinio pranešimo pristatymas: 25–45 minutės, po to 15 minučių interaktyvūs klausimai ir atsakymai

Virtualūs moderuojami internetiniai seminarai: 20–60 minučių, įskaitant 15 minučių interaktyvių klausimų ir atsakymų

 

Virtualios platformos 1024x536 – virtualių internetinių seminarų sesijų ir virtualaus pagrindinio kalbėjimo vadovas – ar vienas geresnis?

Kurią platformą naudoti ir kokia kaina?

Tai labai priklauso nuo to, kaip įmonės ir organizacijos bendraudavo viduje ir išorėje per vaizdo konferencijų platformas. saugumas vaidina pagrindinį veiksnį nustatant, kuri platforma yra tinkamiausia.

Štai keletas populiariausių naudojamų vaizdo konferencijų platformų: "Skype" verslui, Padidinti, Gyvų audra, "Microsoft" komandos, "Google" Patenkinti

Be to, žmonių skaičius kas bus pakviesti ir dalyvaus virtualioje sesijoje, priklausys, kuri platforma veiks geriausiai. Pavyzdžiui, Zoom pasiūlymas yra nemokamas iki 100 vaizdo skambučio dalyvių, bet apribotas iki 40 minučių.

Turėti 500 dalyvių ir neribotas pokalbių laikas reikės įsigyti profesinę licenciją. Su Livestorm vienu skambučiu galite turėti iki 2,000 dalyvių licencijos mokestis neribotą internetinių seminarų skaičių būtų c. 400 USD per mėnesį.

Žvelgiant ne tik į labiau žinomus komercinius vaizdo įrašų pavadinimus, taip pat yra daugybė pagal užsakymą sukurtų platformų, į kurias turėtų atsižvelgti įmonės, ieškančios didesnių kelių ekranų galimybių. Twentythree yra vienas iš jų, ir mes įtraukėme jų kainodaros modelį čia pavyzdžiu.

Čia yra nuoroda į a geras informacinis puslapis kuriame apibendrinamos dabartinių vaizdo konferencijų teikėjų galimybės.

 

Ko reikia nuotoliniam darbuotojui?

Interneto greitis 10 Mbps ar daugiau garantuoja sėkmingą prisijungimą prie virtualios sąrankos. Jie turėtų įsitikinti, kad jie turi iš anksto atsisiuntė reikiamą programinę įrangą ir tada patikrinkite vaizdo ir garso nustatymus savo terminale.

Reikėtų apsvarstyti, ar kompiuteris arba delninis įrenginys būtų arčiau belaidžio maršruto parinktuvo. Rekomenduojame dalyviams išbandyti savo interneto greitį naudojant nemokamas internetines šaškės, pvz Speedtest.net or Speedcheck.org.

Pinigai 1024x536 – virtualių internetinių seminarų ir virtualaus pagrindinio kalbėjimo vadovas – ar vienas geresnis?

 

Kiek? Kokie mokesčiai už virtualių kalbų ir internetinių seminarų užsakymą

Tai yra klausimas, kurį ne kartą gauname nuo 2020 m. kovo mėn. Atsakymas yra toks, kad jie skiriasi, bet mes randame priimtiną lygį. Mes nustatėme, kad yra daug mažiau kompetentingų pranešėjų rinkodaros pokalbius už labai mažus pinigus arba nemokamai.

Tai mes suprantame, bet tai neturėtų reikšti, kad patyrę ir pirmaujantys konferencijos pranešėjai taip pat turėtų atiduoti savo kalbas jei prisijungiate prie interneto.

Patys pranešėjai pastebėjo, kad jų pajamoms įtakos turėjo konferencijos darbo praradimas, todėl „Promotivate“ rekomenduoju kad kalbėtojo honorarai už virtualų kalbėjimą turėtų siekti 50 % įprasto kalbėjimo mokesčio.

Vienintelė išimtis yra tai, jei klientas, užsakęs kalbėtoją, reikalauja, kad pranešėjas praleistų daug daugiau laiko ruošdamasis virtualiajai sesijai.

 

Testavimas, anonsiniai vaizdo įrašai, bandomosios versijos ir priedai

Mes rekomenduojame tai bent 15 minučių bandomasis važiavimas baigiamas likus kelioms dienoms iki paties virtualaus renginio. Jei įtraukiamas auditorijos dalyvavimas; pvz., tiesioginis klausimų ir atsakymų pateikimas arba apklausa internetu, tai turėtų būti įtraukta.

bear Grylls 2 – Virtualių internetinių seminarų sesijų ir virtualaus pagrindinio kalbėjimo vadovas – ar vienas geresnis?Taip pat norime paprašyti pranešėjų pateikti klientams trumpą anonsinį vaizdo įrašą. Paprastai vaizdo įrašas yra ne ilgesnis nei minutė ir turėtų pranešti apie jų atvykimą ir apie ką jie ateis pasikalbėti.

Tai puikus būdas užsiregistruoti ir dalyvauti virtualiame susitikime. Štai pavyzdys, kurį turėjome Lokys Gryllsas būsimos virtualios konferencijos įrašas.

Žiūrėti: „Bear Grylls Teaser“ vaizdo įrašas

Pavyzdžiui, mums patinka mobiliojo telefono programa, vadinama sli.do kuri leidžia internetinei auditorijai atsakyti į organizacijos pateiktus klausimus iš anksto, virtualios sesijos metu arba po jos.

„Slido Image“ 300 x 146 – virtualių internetinių seminarų sesijų ir virtualaus pagrindinio kalbėjimo vadovas – ar vienas geresnis?

kietas pagerina interaktyvumą ir suteikia vertingų atsiliepimų vadovų komandoms apie svarbias problemas, kurios turi įtakos grupei realiuoju laiku. Tai taip pat leidžia taikyti reaktyvias priemones ir elgesio pokyčius. Jei reikia, atsiliepimai gali būti anonimizuoti.

Išvada

Mes tikime, kad virtualus pagrindinis pranešimas ir virtualūs internetiniai seminarai taps daug populiaresnis, nes žmonės susipažins su nuotoliniu darbu.

Nėra atsakymo, ar internetinis seminaras ar pagrindinis pranešimas yra geresnis. Tai tiesiog priklauso nuo auditorijos poreikio. Abi virtualios sąrankos neabejotinai bus naudingos judant į priekį. Įmonės naudos abi virtualias programas, kad bendrautų už daug mažesnę kainą nei skraidinti darbuotojus ir klientų partnerius į kasmetines konferencijas visame pasaulyje.

Tikimės, kad fizinės konferencijos grįš, kai bus atkurtas normalumas. Bet manome, kad garsiakalbių pramonė gali būti naudinga iš įmonių, kasmet užsakančių virtualių pokalbių seriją, kai anksčiau buvo numatytas vienas didelis organizuotas renginys.

„Ilgalaikėje perspektyvoje tiek virtualių, tiek tradicinių konferencijų kalbų derinys turėtų padėti pramonei atstatyti aukščiausią lygį, buvusį prieš koronavirusą.

Jei galime padėti jums suorganizuoti virtualų pokalbį arba internetinio seminaro programą, mielai jums padėsime. Mes dirbame įprastai visame pasaulyje, nė vienas iš mūsų nevykdome vyriausybės atostogų paramos schemų. Turime ir garsiakalbius, ir technines galimybes, kad galėtume pateikti šiuos pažangius virtualaus kalbėjimo sprendimus dabar.

Jonathan Curran, generalinis direktorius

Skatinti garsiakalbių agentūrą

 

Pagaliau, jums gali patikti: Žiūrėkite garsiakalbių seriją: „VILTIS: COVID-19“ „Atsparumo ekspertų įkvėpimas“